Cari - Tags
Cari - Konten
Cari - Tags
Cari - Konten
Peralatan Sepakbola
Berbelanja Puma.com

Periodisasi taktis

Landasan dari model pengembangan PSC berpusat di sekitar pengembangan komponen teknis, taktis dan pengambilan keputusan dari permainan secara bersamaan. Ini mempekerjakan gerakan jauh dari pelatihan sepak bola teknis terisolasi untuk melatih keterampilan kognitif dan fisik dalam kombinasi adalah permainan seperti situasi pelatihan.

Hibrida teknik pelatihan 'Periode Taktis'. Pengembangan latihan pelatihan sepakbola yang dapat digunakan dalam berbagai model pelatihan yang disarankan. Di mana Versi 1.0 adalah model dasar yang khusus dikembangkan untuk pemain di tahap pengembangan sebelumnya. Model ini jauh lebih luas dan berpotensi tertutup selama beberapa musim.
Model yang dibangun di atas panduan yang disarankan bebas untuk dimodifikasi dan dikombinasikan dengan ide-ide pelatih individu.

Garganta dkk. (1996) mengacu sama, bahwa sepakbola adalah fenomena multidimensi dan oleh karena itu tidak dapat direduksi ke salah satu dimensi kinerja yang berkontribusi pada ekspresinya.



Area fungsional

uji

posisi tes


Harga:
"Sepak bola memerlukan adopsi filosofi oleh mereka yang memiliki tanggung jawab lebih besar dalam memimpin tim. Filosofi permainan ini, dan oleh karena itu, pelatihan memerlukan rantai logis dari proses evolusi di mana konsep kekhususan harus ada. Ada kebutuhan bahwa semuanya terhubung, membentuk realitas yang sangat spesifik yang pada intinya sudah sangat kompleks - model permainan "Guilherme Oliveira (1991)

"Kami dapat membedakan pelatihan analitis tradisional di mana faktor-faktor yang berbeda dilatih dalam isolasi, pelatihan terpadu, yang menggunakan bola tetapi di mana kekhawatiran mendasar tidak sangat berbeda dari yang tradisional; dan ada cara saya pelatihan, yang disebut Taktis Periodisasi. Ini tidak ada hubungannya dengan dua sebelumnya meskipun banyak orang bisa berpikir begitu. ”Mourinho (dalam Gaiteiro, 2006)

"Apa yang terjadi adalah bahwa tujuan utamanya adalah untuk bermain. Dan jika ini ingin dicapai, pelatihan hanya dapat memiliki satu makna: lakukan dengan bermain. Jika tujuannya adalah untuk meningkatkan kualitas permainan dan organisasi, parameter ini hanya dapat diimplementasikan melalui situasi pelatihan atau latihan di mana Anda dapat bekerja di organisasi ini. Dengan ini, hanya melalui latihan khusus Anda dapat mengelola tujuan ini. "Rui Faria (2003)